BEOGRAD – Od 1. oktobra visina minimalne cene rada u Srbiji iznosiće 337 dinara po radnom času bez poreza i doprinosa, objavljeno je u Službenom glasniku. Ova odluka je doneta na sednici Socijalno-ekonomskog saveta (SES) koja je održana 15. jula 2025. godine.
Trenutno je minimalna cena rada u Srbiji postavljena na 308 dinara po satu. Ovaj porast minimalne cene rada od 29 dinara predstavlja značajan korak ka poboljšanju životnog standarda radnika, posebno u kontekstu rastućih troškova života. Očekuje se da će nova cena doprineti boljem položaju zaposlenih, ali i izazvati reakcije poslodavaca koji će morati da prilagode svoje poslovne modele.
U poslednjih nekoliko godina, Srbija je svedočila brojnim promenama u zakonodavstvu koje se tiču radnih prava i minimalne zarade. Uvođenje viših minimalnih cena rada često se smatra načinom za smanjenje siromaštva i poboljšanje uslova života radnika, ali takođe može izazvati zabrinutost među poslodavcima zbog mogućeg povećanja troškova poslovanja.
Kritičari ove odluke ukazuju na to da bi povećanje minimalne cene rada moglo uticati na konkurentnost domaćih preduzeća, posebno malih i srednjih, koji su često najviše pogođeni promenama u radnoj politici. Mnogi poslodavci strahuju da bi veći troškovi mogli rezultirati smanjenjem broja zaposlenih ili povećanjem cena proizvoda i usluga.
Sa druge strane, pristalice povećanja minimalne cene rada ističu da je to neophodno kako bi se radnicima obezbedila pravednija naknada za njihov rad. U zemlji gde su prosečne plate često ispod nivoa koji omogućava dostojanstven život, povećanje minimalca može doprineti smanjenju ekonomske nejednakosti i pružanju većih mogućnosti za potrošnju, što bi moglo pozitivno uticati na domaću ekonomiju.
Novi iznos minimalne cene rada je rezultat dugogodišnjih pregovora i konsultacija između predstavnika vlade, sindikata i poslodavaca. SES je formiran kako bi se našao balans između interesa radnika i poslodavaca, a nova odluka je rezultat nastojanja da se poboljša ekonomski položaj najugroženijih radnika.
U narednim mesecima, očekuje se da će vlada pratiti efekte ovog povećanja na tržište rada i ekonomiju u celini. Analize će se fokusirati na to kako će nova minimalna cena uticati na zaposlenost, inflaciju i ukupno ekonomsko okruženje.
Povećanje minimalne cene rada takođe dolazi u trenutku kada se Srbija suočava sa izazovima u pogledu inflacije i ekonomskog rasta. U svetlu globalnih ekonomskih kretanja, vlada će morati da pronađe načine za zaštitu radnika, dok istovremeno osigurava održivost preduzeća.
Uprkos izazovima, povećanje minimalne cene rada može se posmatrati kao pozitivan korak ka unapređenju radnih prava u Srbiji. Mnogi radnici će moći da računaju na malo veći prihod, što može olakšati suočavanje sa svakodnevnim troškovima.
Na kraju, važno je napomenuti da će efekti ovog povećanja minimalne cene rada zavisiti od mnogih faktora, uključujući i spremnost poslodavaca da se prilagode novim uslovima, kao i sposobnost vlade da pruži podršku preduzećima koja se suočavaju sa povećanim troškovima. Ova odluka može otvoriti nove diskusije o radnim pravima, ekonomskim prilikama i socijalnoj pravdi u Srbiji.
